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乐汇彩票网平台—探索强化国防理念 军事拓展训练

发布日期:2013/9/6 9:36:54 来源:www.cnfreesky.com 浏览:94

摘要: 探索强化国防理念 军事拓展训练在行动元旦刚过,浙江省市某公司在组织员工参加拓展训练后,企业领导来到当地人武部,申请在公司编组一支民兵排。一场拓展训练,何以让这家民营企业主动提出建立民兵组织?这还要从新乡市国教办对该市拓展训...

探索强化国防理念 军事拓展训练在行动
元旦刚过,浙江省市某公司在组织员工参加拓展训练后,企业领导来到当地人武部,申请在公司编组一支民兵排。 
  一场拓展训练,何以让这家民营企业主动提出建立民兵组织?这还要从新乡市国教办对该市拓展训练内容的改造谈起。
  欣喜与遗憾
  去年9月,当地某企业武装部上报了一份“以拓展训练形式开展国防教育”的活动总结,既有文字,又有视频。画面上,出早操、晚点名、列队行进、呼喊**……所有活动都以军事化方式组织。训练中,“信任背摔”“高空断桥”等内容与部队心理训练相似,“盲人方阵”是对部队夜训的模拟,“毕业墙”则是我军渡海登陆四百米障碍降低标准的“低配版”。
  拓展训练是时尚的企业培训活动,以此为载体开展国防教育,有着积极的现实意义!
  然而,身兼国教办主任的新乡军分区政治部主任菅建敏却注意到几个细节:与一般军训身着迷彩服不同,此次培训中的着装,更像外军服装;整个训练中,没有直接的爱国主义教育和国防知识教育;员工们呼喊的口号——“责任、效益、企业”,一听就是从西点军校校训“责任、荣誉、国家”改造而来。
  进一步了解得知,现在针对企业开展的拓展训练,主要是想借鉴军队的严格纪律、密切协同和艰苦训练,提高员工吃苦耐劳和团结协作精神。但其从形式到方法上,却缺乏国防教育的基本内容。甚至一些所谓的“红色拓展训练”,也只是把训练地点搬到了红色旅游景区,培训理念与内容并没有真正“红”起来。
  如此“形似”,却又“神离”,新乡市国教办未能推广该企业的“经验”。遗憾之余,菅建敏提出一个大胆设想:能否对拓展训练内容进行改造,使之确实成为国防教育的新平台?
  困惑与探索
  拓展训练主要是为服务企业利益。你想改造,人家愿意吗?
  新乡市国教办经过一番调查,发现拓展训练行业其实也面临诸多困惑。
  一些企业员工说,当初参加拓展训练时很激动,训练后又回到了从前,训过什么内容,喊过什么口号,印象不深。
  从业人员也有茫然之感。有7年从业经验的女教练孟凌香认为,拓展训练中强调的理念,要么借鉴外军管理,听起来很“给力”,执行起来却有些空洞;要么源于社会上所谓的“成功学”,显得急功近利,有失人文关怀,难以得到参训者的心理认同。退伍兵出身的培训师桑蕾则认为,“军事化方式是拓展训练的基础,但现在一些从业者对部队不了解,对官兵团结一致的精神缺乏体验,训练中自己都找不到感觉,训练效果自然大打折扣。”
  了解到这些情况后,军地形成共识:只求形式上的军味,缺乏真正的国防情怀,就难以学到部队管理模式的精髓;只谈对企业负责,不讲对国家对民族的责任感,就难以唤起参训者的精神共鸣!
  改造与双赢
  市国教办的倡议,得到了广泛响应。当地几家拓展培训机构向全行业发出倡议,把“立足行业特点,开展国防教育”当成第一公益责任。
  很快,一系列举措接连出台。
  ——重新设置训练内容,使之具备国防教育功能。以我军“流血流汗不流泪,掉皮掉肉不掉队”“特别能吃苦,特别能战斗”等口号代替“舶来品”,并在拓展训练中安排时间,进行思想政治教育和军事知识培训。
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  ——热心扶持拓展培训机构,追求双赢。经拓展培训机构推荐,国教办牵头组织了一次为期10天的国防常识、国防教育基础知识及军事技能培训,对12名教练颁发国防教育讲师证书。在此基础上,有计划地组织他们体验军旅生活,使其既提高了从业水平,又具备开展国防教育的素质。
  ——积极引导,开展武装工作。对组织员工参加拓展训练的企业,武装部门要积极跟进,巩固成效,引导其认识开展国防教育与武装工作的重要性。去冬以来,当地申请建立民兵组织的企业已有10多家。